Prejubilación, ¿merece la pena?
La prejubilación es un acuerdo entre el empleado y la empresa en el que es compensado con una indemnización, pero que es particular en cada caso.
La prejubilación es un acuerdo entre el empleado y la empresa en el que es compensado con una indemnización, pero que es particular en cada caso.
El Banco Santander ha aceptado la propuesta de permitir a los trabajadores de entre 50 y 54 años la prejubilación.
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